Lowongan Kerja Pt Pegadaian (Persero) Tahun 2018
, Lowongan Kerja PT Pegadaian (Persero) Tahun 2018. Kegagalan anda dalam mencari pekerjaan bukanlah selesai dari segalanya tetapi Buatlah menjadi sebuah awal kebangkitan anda dalam meniti karir. Dengan mendapat kegagalan berarti telah mendapat satu tanggapan bagaimana untuk sanggup bangun kembali. Pastinya kau telah mendapat kunci keberhasilan dan tanggapan atas kegagalan anda, dan niscaya tidak akan mau gagal kembali untuk kedua kalinya. Setelah anda gagal, maka kau menemukan cara terbaik untuk sanggup tumbuh dan berkembang kembali dalam mendapat pekerjaan. Biasanya dalam rekrutmen lowongan pekerjaan kegagalan terletak pada tes seleksi psikotes maupun wawancara kerja. Lakukan persiapan lebih matang lagi dalam menghadapi tes seleksi psikotes dan mempelajari banyak sekali bentuk aneka ragam soal-soal psikotes yang lebih susah. Dalam persiapan wawancara kerja mungkin anda telah mengetahui beberapa pertanyaan yang sering di lontarkan pada sesi tahapan interview ini. Mungkin anda telah mempelajari apa-apa saja tanggapan nantinya yang akan anda ucapkan dan tidak mau gagal kembali pada wawancara berikutnya. Berikut ini ialah informasi terbaru mengenai rekrutmen lowongan kerja di perusahaan PT Pegadaian Persero tahun 2018. Dikabarkan PT Pegadaian Persero sedang membuka kesempatan kasus kepada bakat muda yang berpendidikan sarjana untuk mengisi posisi jabatan menarik. PT Pegadaian Persero merupakan sebuah Badan Usaha Milik Negara yang bergerak dalam bidang dan bisnis berbasis gadai. Perseroan ini termasuk sektor keuangan Indonesia yang bergerak pada hari ini bisnis pembiayaan, emas dan aneka jasa. Dalam meningkatkan sektor SDM yang profesional sekarang PT Pegadaian Persero membuka lowongan kerja online sebagai berikut
PT Pegadaian (Persero)
Management Development Program
Penaksir
Analis Kredit
Pekerjaan spesifik lainn
Persyaratan :
- Pelamar Warga Negara Indonesia;
- Pelamar Berpendidikan S1 (usia maksimal 25 tahun) atau S2 (usia maksimal 28 tahun);
- Pelamar dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3,00 pada skala 4 untuk S1, minimal 3,25 pada skala 4 untuk S2;
- Pelamar Berasal dari semua jurusan;
- Pelamar Berbadan sehat dan tidak buta warna;
- Pelamar Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia;
- Pelamar Belum pernah menikah, yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Kelurahan/Desa setempat (dapat disusulkan pada tahapan seleksi berikutnya);
- Pelamar Bersedia tidak menikah selama masa pendidikan serta masa ikatan dinas selama 1 (satu) tahun sesudah diangkat menjadi Karyawan;
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku (dapat disusulkan pada tahapan seleksi berikutnya)
Seleksi Administrasi, Tes Potensi, Leaderless Group Discussion, Tes Kesehatan, dan Tes Wawancara
Jika mitra kawan berminat akan salah satu posisi pada lowongan pekerjaan PT Pegadaian (Persero), silakan ikuti mekanisme loker berikut
Rekrutmen dilakukan dari tanggal 15-28 November 2018
Hanya kandidat terbaiklah yang akan diproses
Seluruh tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun
Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap kali terjadi
Pendaftaran dilakukan secara Online
Tertarik, silakan Daftar
 Tahun 2018){kind=link}